El acta paritaria también incorporó decisiones clave en materia laboral y social. Se resolvió la aplicación inmediata del Artículo N° 140 que regula el ingreso por fallecimiento, lo que permitirá la incorporación de familiares directos de trabajadores municipales fallecidos, garantizando así la continuidad de derechos adquiridos.
Otro de los puntos destacados fue la aprobación del Protocolo de abordaje de consumos problemáticos, una herramienta que busca dar respuesta integral a situaciones que afectan tanto a los empleados como a sus entornos familiares. La medida apunta a la prevención, asistencia y acompañamiento de los trabajadores en casos de adicciones.
Asimismo, se definió la apertura de un llamado a concurso para hijos de jubilados, ampliando oportunidades laborales dentro del ámbito municipal y generando un mecanismo de inclusión que reconoce la trayectoria de quienes se retiraron de la administración pública local.
Desde el sindicato celebraron la continuidad de las paritarias abiertas, lo que garantiza que los trabajadores puedan seguir discutiendo ajustes salariales y mejoras en las condiciones laborales en función del contexto económico.
