
Daniel Roquel: “No hay posibilidad que la UCR juegue por fuera de Por Santa Cruz”
“Esa es la decisión de la Convención y no puede haber otra posibilidad de que el radicalismo institucionalmente juegue en otro espacio”, señaló.
Desde el gremio docente sentaron postura una vez más tras conocerse el decreto del gobierno que da por finalizada la discusión salarial en el marco del conflicto docente que se extendió durante todo el año en Santa Cruz
LA PROVINCIA 22 de junio de 2023A continuación, el decreto del gremio docente:
"El gobierno que dice ser progresista y popular, demuestra una vez más su autoritarismo, fiel a la doctrina Kirchnerista, el Decreto 0695/23 firmado por la gobernadora de la provincia Alicia Kirchner dentro del conflicto docente no hace más que ratificar que jamás hubo intención de acuerdo, dilapidó en el tiempo esa posibilidad y materializó el instinto déspota que a veces intenta solapar infructuosamente.
Este Decreto no solo refleja la intolerancia y la incapacidad de diálogo con paritarios a la altura de la discusión salarial, laboral y pedagógica, sino que también evidencia lo falaz del relato que se cae a pedazos cuando, finalmente, lo que realmente piensan terminan ejecutando, siempre desde la arrogancia que los caracterizó, donde no hay opinión o divergencia posible; creerse dueños de la verdad o creer su propia mentira es parte de su más intrínseco pensamiento.
Todo lo que critican a viva voz sobre los gobiernos de derecha es el espejo en el que se miran cada vez que intentan desprenderse de eso que los identifica y grafica de cuerpo entero.
Tratar de justificar su ineptitud para avanzar en una propuesta que convenciera a la docencia santacruceña, no funcionó.
En cada paritaria con absoluta coherencia dijimos que la cláusula gatillo era una herramienta para empatar a la inflación y que ese porcentaje del 4 % ofrecido en febrero era absolutamente insuficiente para recomponer el salario arteramente degradado y en caída libre que fue parte de las políticas salariales de este mismo gobierno que hoy vanamente, pretende desconocer.
Entra en juego el triste y derruido papel del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Provincia, ese organismo que evidencia una clara parcialidad, que debería mediar entre las partes, pero que jugó siempre para el lado a quien le debe obediencia y a las pruebas nos remitimos. Una y otra vez juez y parte, una y otra vez el atropello a la libertad sindical, la supresión de derechos y la falta de respeto a la mismísima Constitución Nacional cuando decide que en Santa Cruz el derecho a huelga, está proscripto, anulado, vetado y fuera del alcance de los trabajadores cuando la herramienta extorsiva de la conciliación se transforma en la espada con la que buscan asegurarse los intereses comunes. Es por ello que quien violenta este espacio es el Ministerio = Gobierno. Todo esto denunciado en la OIT con la rigurosidad de lo acontecido.
En la práctica, este Decreto será rechazado mayoritariamente, porque no sé aceptó aquella oferta descartada por la docencia, decidida en salir de la línea de la pobreza, alcanzar la canasta básica y no caer en la indigencia, como tampoco fue aceptada la propuesta del 4 % y que paradójicamente impusieron con otro Decreto aunque aquella vez… sin número, ergo, misma metodología (DECRETO + DECRETO)...FIN DEL DIÁLOGO.
Se habla de la buena fe, actitud maliciosa y de intereses ajenos, nada más burdo y carente de sustento, sencillamente solicitamos a las autoridades del CPE, Ministerio de Trabajo y hasta la misma Gobernadora que hagan un simple ejercicio: pasen por cada escuela de la provincia para saber de boca de cada docente de que es lo piensa con respecto a los argumentos trastocados del decreto de la imposición y lo que realmente pasa en nuestras escuelas. No hay
nada más que agregar: Hay una sola realidad salarial, No existen las escuelas de lujo a decir del Consejo Provincial de Educación, no existe un norte pedagógico, se divaga, lamentablemente, en la nada misma y las condiciones laborales que imperativamente llegan, solo vienen con la orden de destruir lo poco que queda de un sistema donde los únicos que defienden la educación son los docentes y la comunidad educativa. Todo esto es la crónica de un final anunciado. Con la implementación de la jornada extendida hay docentes que permanecen diez horas o más dentro de las instituciones y sobre eso también deberían consultar las autoridades si es que se animan a enfrentarse con la verdad que inexorablemente mata al relato.
Más de doce pedidos de paritarias, y en cada una que se concretó dejamos en claro las mismas exigencias e incluso, muchas que no precisaban erogación presupuestaria alguna, simplemente decisiones de parte del CPE que no quiso tomar en beneficio de la docencia de Santa Cruz, todo lo contrario.
Repudiamos el Decreto, repudiamos el autoritarismo y la falta de democracia que dicen defender.
Seguiremos denunciando:
¡NO A LA RESOLUCIÓN 066/18!
¡NO A LA RESOLUCIÓN 323/18!
¡NO AL CIERRE DE SECCIONES!
¡NO A LOS PLANES DE ESTUDIOS CARENTES DE SERIEDAD ACADEMICA!
¡NO AL VACIAMIENTO DE LAS EPJAS!
¡NO A LA JORNADA EXTENDIDA Y JORNADA COMPLETA!
¡NO AL ATROPELLO SISTEMATICO DE NUESTROS DERECHOS!
¡NO A LA PERSECUCIÓN EN LAS ESCUELAS, EL DERECHO A HUELGA ES CONSTITUCIONAL!
A.DO.SA.C.
LA LUCHA CONTINÚA…
“Esa es la decisión de la Convención y no puede haber otra posibilidad de que el radicalismo institucionalmente juegue en otro espacio”, señaló.
Rojas advirtió que ha habido un crecimiento muy grande de diferentes tipos de vulnerabilidades, sobre todo en el abordaje territorial y niñez.
Ianni destacó el apoyo que había obtenido el paquete de leyes de discapacidad, financiamiento educativo para universidades y jubilados en el Congreso, aunque remarcó que “después los negociados aparecen por detrás y uno se lleva sorpresas”.
El programa municipal apunta a que jóvenes de entre 17 y 21 años accedan a su primera licencia de conducir con una formación integral. El intendente llamó a romper prejuicios y destacó el rol transformador de las nuevas generaciones.
La obra social provincial explicó que los retrasos se deben a fallas técnicas del sistema interbancario y no a problemas administrativos internos. Aseguraron que los pagos se realizarán ni bien se resuelva el inconveniente.
“Esa es la decisión de la Convención y no puede haber otra posibilidad de que el radicalismo institucionalmente juegue en otro espacio”, señaló.
Ianni destacó el apoyo que había obtenido el paquete de leyes de discapacidad, financiamiento educativo para universidades y jubilados en el Congreso, aunque remarcó que “después los negociados aparecen por detrás y uno se lleva sorpresas”.
La obra social provincial explicó que los retrasos se deben a fallas técnicas del sistema interbancario y no a problemas administrativos internos. Aseguraron que los pagos se realizarán ni bien se resuelva el inconveniente.
“Más allá de estas cuestiones que hoy se ven polarizadas, hay un montón de gente que no se siente en esta cuestión de blanco y negro. Ahí nosotros creo que nos podemos referenciar y ser acompañados con un número significativo de vecinos”, agregó.
El siniestro ocurrió este domingo a 10 km de Puerto San Julián. El conductor sufrió una descompensación y terminó volcando el vehículo en la banquina. Fue trasladado al hospital con lesiones leves. No hubo derrames ni riesgo ambiental.
AMET confirmó la medida de fuerza para este martes 5 y miércoles 6 de agosto en toda Santa Cruz. Exigen la reapertura urgente de la mesa salarial y denuncian el incumplimiento de compromisos asumidos por el Consejo Provincial de Educación.
AMET confirmó la medida de fuerza para este martes 5 y miércoles 6 de agosto en toda Santa Cruz. Exigen la reapertura urgente de la mesa salarial y denuncian el incumplimiento de compromisos asumidos por el Consejo Provincial de Educación.
Las normas respondían al aumento de las jubilaciones, la vuelta de la moratoria previsional y la declaración de emergencia en discapacidad.
Curiosamente en año electoral y durante una semana complicada con disparada del dólar y remarcación de precios, el Presidente recibió que tiene que cambiar "sus formas".
La actualización salarial dispuesta por el Gobierno se repartirá entre junio y noviembre.
Rojas advirtió que ha habido un crecimiento muy grande de diferentes tipos de vulnerabilidades, sobre todo en el abordaje territorial y niñez.