En el día de ayer, se firmó un acta acuerdo entre el Ejecutivo Municipal y el Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Río Turbio.  El aumento ronda entre los $17.000 y los $28.000 de bolsillo, esto depende a la categoría de revista y los adicionales particulares de cada empleado/a municipal, lo que implica un 46% de aumento acumulado para el año 2021. Así también, se acordó una cláusula de revisión entre ambas partes. 

En diálogo con el programa radial EL MEDIADOR, Julio Godoy, secretario general del SOEM Río Turbio sostuvo "si bien es una propuesta insuficiente, y viendo que es fin de año y hay un cansancio mental, por amplia mayoría se decidió aceptar la propuesta salarial".

Julio explicó cómo fueron las negociaciones con el funcionario para cerrar las paritarias “la primera etapa nos sentamos a dialogar, no habíamos cerrado el primer semestre y la paritaria, fue un acumulado de 33.3%”. A su vez agregó “llegando a la segunda etapa nos ofreció un 6% que declaramos insuficiente, le pedimos que hiciera un esfuerzo y nos propuso un 46% para todo el año”.

Para concluir el Godoy remarcó “si bien es importante esta propuesta, la realidad es que nunca va a alcanzar, con los niveles de inflación no alcanza”. Por otro lado explicó la cláusula gatillo dependiendo de los niveles de inflación que anuncie el gobierno próximamente “si la inflación supera el 50% en diciembre, nos sentaríamos devuelta para acordar una nueva propuesta”.