La delegación Santa Cruz del ente registrador formó parte de este espacio de debate organizado por el Ministerio de Trabajo Provincial. Con presencia de autoridades de Chubut, Tierra del Fuego y Chile, las jornadas tuvieron como objetivo compartir experiencias sobre el trabajo infantil y adolescente para delinear acciones conjuntas entre ambos países.
LA PROVINCIA 19 de mayo de 2023
En las jornadas enmarcadas en el Comité de Integración Fronteriza de la Región Austral se expusieron realidades, protocolos de actuación y modalidades de abordaje de esta temática por parte de los organismos.
La encargada de Fiscalizaciones de RENATRE, Yanina Alturria, valoró el intercambio de experiencias que se produjo en el seminario, del cual participó junto al Delegado de Santa Cruz, Luis María Campos: “Se firmó un acta de acuerdo para realizar diferentes acciones, como cursos de formación sobre trabajo adolescente, campañas de difusión y sensibilización sobre temas de género y trabajo doméstico”, detalló.
Por otra parte, explicó que el trabajo infantil no está presente en Santa Cruz, que no es una problemática, pero si una temática que se debe seguir trabajando para evitarlo: “Primero que nada debemos proteger las infancias. Que los niños y niñas tengan tiempo para el ocio en el que jueguen, estudien y desarrollen su salud emocional, física e intelectual”.
Con respecto al trabajo adolescente, la integrante del RENATRE comentó que en época de esquilas o cosecha de la cereza se acostumbra a que adolescentes que viven cerca de estas zonas participen junto a sus padres.
En relación a esto aclaró: “Los chicos de 16 y 17 años pueden trabajar con ciertas restricciones y cumpliendo determinados requisitos tales como contar con el certificado de escolaridad, de aptitud física y la libreta de trabajo adolescente que se tramita en el Ministerio de Trabajo de la Provincia”.
Para finalizar sostuvo que el protocolo de trabajo infantil y adolescente protegido de la provincia es ejemplar y que desde el RENATRE se acompañan también estas políticas para su erradicación.
La empresa CGC abrió la convocatoria para una nueva edición de su programa de becas “Programá tu futuro”. Está dirigida a jóvenes santacruceños de entre 16 y 35 años interesados en formarse como Community Managers. El curso, gratuito y con aval de Cisco, comenzará en septiembre y será 100% virtual.
Insistió que “hay que debatirlo, hay que trabajarlo bien y obviamente en las comisiones se dará la discusión que se deba dar”.
Si bien El Calafate es uno de los principales destinos turísticos del país, Guatti remarcó que “siempre hay que mostrar que uno está vivo, que está activo, que hay diferentes experiencias, que hay excursiones nuevas, que hay excursiones que se han mejorado, que hay alternativas”.
Apelaron el acompañamiento de la comunidad, ya que en las últimas movilizaciones eran “menos de diez personas”.
Del Plá cuestionó la actitud “extremadamente cerrada” de parte del gobierno provincial y explicó que “es por eso que el gremio ha adoptado estas medidas de fuerza, porque no se ve la luz por ahí”.
Aseguró que “no hay nada más lindo que poder sentarse y representar y pelear por cada uno de tus compañeros”.
En diálogo con El Mediador, programa que se emite por Tiempo FM 97.5, Jairo Guzmán, referente de La Libertad Avanza en la provincia de Santa Cruz y titular del PAMI, apuntó a los gremios y los políticos, y los responsabilizó de que la provincia esté “sumida en la pobreza”.
Si bien El Calafate es uno de los principales destinos turísticos del país, Guatti remarcó que “siempre hay que mostrar que uno está vivo, que está activo, que hay diferentes experiencias, que hay excursiones nuevas, que hay excursiones que se han mejorado, que hay alternativas”.
Insistió que “hay que debatirlo, hay que trabajarlo bien y obviamente en las comisiones se dará la discusión que se deba dar”.
La jueza Martina Forns frenó cualquier acto administrativo que derive del decreto que pretende eliminar al organismo.
La empresa CGC abrió la convocatoria para una nueva edición de su programa de becas “Programá tu futuro”. Está dirigida a jóvenes santacruceños de entre 16 y 35 años interesados en formarse como Community Managers. El curso, gratuito y con aval de Cisco, comenzará en septiembre y será 100% virtual.
